1.青少年育成
■墨田区内の小学校や児童館等への出張授業「すみだ白熱教室」実施(25年度は述べ13回開催)
■墨田区ジュニアリーダー研修にて「僕らの対話教室」実施
■マチナカデミアすみだ実行委員会への参画

2.大学生、及び若手・中堅社会人向けキャリアデザイン支援
■雲柱社学童リーダー向けリーダーシップ研修
■リスクモンスター社サイバックスUniv.事業での外部研修講師
■大学（順天堂大学、中央大学、文京学院大学等）でのキャリアデザイン講義の外部講師として講義

3.行政や非営利団体の支援
■墨田区役所（保健計画課）における食育事業のマニュアル作成
■愛知県豊橋市　新☆豊田市誕生10周年プロジェクトにおける市民会議ファシリテーション
■千葉県富津市金谷の交流人口受入事業の企画推進支援

4.東北復興支援
■岩手県大槌町、大船渡市での地域支援配置事業への支援

＜代表者略歴＞
前職の株式会社ソフトバンクテレコム社（現ソフトバンク）にて、法人向け営業管理・登録システムの開発等のプロジェクト・マネジメントをこなす傍ら、カウンセリング、コーチングを専門的に学び、ソフトバンクユニバーシティ講師としてネクストリーダー育成に携わる。
同社在籍中の2010年1月、NPO法人 THOUSAND-PORTを立ち上げ、若手社会人向けキャリアデザインの事業をボランタリーに行う
2012年1月、同NPO法人にて被災地復興支援活動に専従するため、ソフトバンクテレコム社退社
2012/1～8　ETIC.の右腕制度を利用し、岩手県大槌町にて地域支援員配置事業の統括補佐として事業立ち上げのプロジェクトマネジメントと人材育成に従事 更に大船渡市、釜石市における同様の事業において研修企画や講師として人材育成に関わる
2013〜　墨田区での青少年育成事業開始

特に小中高学生段階での、職業人生への主体的関与並びに、地域社会での「協治」の主体者としての内発的動機（シチズン・シップ）醸成の為の、対話及び体感型プログラムの作成、提供。主な提供先は墨田区内の公立小中学校や児童館、区内の中高生向け地域リーダー養成プログラム等

わたしたちが目指すのは、独立した自己、自立した市民が創発する「次代の社会」です。
その実現の為に必要な、様々なスキルや経験を持った人材が活動に関わっています。
例えば、キャリアカウンセラー、産業カウンセラー、コーチ、レゴ（R)シリアスプレイ（R)のファシリテーターなどです。

THOUSAND-PORTでは、当団体のミッションに共感いただき、以下のタスクに従事頂ける方を募集しています。

・助成金や寄付金等、組織運営基盤充実の為の支援
・イベント企画・運営支援

社会人（プロボノ）、大学生、やる気があれば高校生も！
現在も2名の大学生がボランティアで協力してくれています。
ボランティアはじめてみたいけど、何からすればよいかわからない方、ゆくゆくは社会起業家を目指したい！方まで、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。よろしくお願いいたします。
担当：鈴木
連絡先：http://thousand-port.com/contact/

凸版印刷株式会社・・・地方公共団体のイベント運営
リスクモンスター株式会社・・・社会人向け研修の実施
株式会社BoA・・・地域イベントの企画
中央大学（斎藤ゼミ）・・・プログラミング学習と論理的能力の相関についての共同研究

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