昭和63年５月　知的障害者福祉法に基づき、知的障害者通所更生施設　定員５０名で開園。
特別支援学校高等部卒業後の日中活動の場として、民間施設では、受け入れが難しい
重度・最重度・重複障害を持つ、利用者さんを積極的に受け入れ、支援費制度、障害者自立支援法、障害者総合支援法の時代の流れの中で、定員を７５名に増員。以降８５名まで増員している。

１　利用者のニーズに応じた日課、活動内容の整備、利用者の自立と社会参加に必要な支援を適切に行うため、個別支援計画を策定します。
２　それそれの利用者が安心して安全な園生活を送ることができるよう、可能な限り配慮していきます。
３　職員は、職務の内容を充実させるために、自己の専門的知識や技能の向上に努め、サービスの質を高めていきます。
４　サービスの提供にあたっては、地域の保健、医療、福祉サービス機関等との連携を密にし、社会参加を積極的に促進します。また支援技術を市内の福祉サービス事業所に提供し、我孫子市全体の福祉サービス全体の充実をはかっていきます。
５　障害者総合支援法に基づき、指定障害福祉サービスの事業等の定員、設備及び運営に関する
基準に基づき運営していきます。

・少子高齢化で人口減少が起きて、市税収入がますます厳しくなる状況で、社会保障費（生活保護・介護保険・国民健康保険）が増大して、公設公営の障害者福祉施設のサービスにかけられる予算は、ほとんど人件費に充てられてしまい、施設備品や車両購入費まで、予算要求しても、実現できない
状況にあります。

・障害を持った方が定期的に、送迎をはじめ日常的に「買い物」や「余暇外出」ができるようなワゴン車や軽自動車が、寄贈されたら、地域における障害者も町に出かけることができます。「産・官・学」を心から希望しています。

施設長１名　事務２名　サービス管理責任者２名　生活支援員３２名（うち臨時２１名）
看護師１名　栄養士１名の４１名体制で、運営しております。



ほとんどの利用者が送迎バスを利用しており、5台を車両管理委託業務に出しており、施設としての
利用者支援用の公用車が１台もありません。（余暇外出、買い物、園外活動等、緊急時の送迎等、
小グループで、活動できる手段がありません）

市内の大学や社会福祉士養成施設等との協働は、積極的に行っております。

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