特別養護老人ホームでいご園は、昭和４９年４月１日、老人施設設立の為に、濱田直隆理事長を中心に準備委員会を開催致しました。濱田理事長を始めとする多数の同志と共に立ち上げて、国・県費等補助及び社会福祉事業振興会並びに福祉団体等の融資制度を活用し、建設資金の借り入れの内諾を得ました。それから全役員が一丸となって沖縄県北部に位置する宜野座村惣慶の荒野に、建設の槌音を響かせて、特別養護老人ホームでいご園の本館建物が完成致しました。諸準備等を昭和５０年７月末日に終了し、昭和５０年９月４日には厚生大臣より厚生省社第812号をもって法人認可を得て、同月社会福祉法人の法人手続きを完了しました。開所当初は、北部圏内を中心に施設利用者様がおりましたが、施設内が充実すると、中部や南部の方を含め数多くの利用者に施設をご活用していただくようになりました。また当法人では、昭和５３年には当施設別館増築増床及び、清明診療所等の開設も行いました。平成７年９月末日より、公共施設等の「省エネルギー対策事業」の一貫を併せ持つ太陽光発電フィールドテスト、共同研究事業が、通産省、新エネルギー産業技術総合開発機構より共同研究先として採用されました。当施設の省エネ対策と、自然の恵みである太陽光発電施設に、蓄電池設備等を併用することによって、自立運転装置によるクリーンなエネルギーを提供することにより、地球環境の保全等を推進することによって高齢者を始め、関係者の保健、福祉、医療等の危機管理の徹底した避難所機能を併せもつ施設として、自然と共生した施設環境づくりに貢献できるようになりました。当施設で消費した残りの余剰電力は沖縄電力へ売電することにより、宜野座村の変電所の安定的な電気供給に寄与しました。これにより、平成２１年６月１日、地域性を考慮した地産地消型の新エネルギー等の利用の取り組みとして優れたものと判断され、経済産業大臣二階俊樹大臣より「新エネルギー百選」に認定され、認定証を授かりました。これに続いて平成２２年1月１５日、財団法人新エネルギー財産会社近より、「エネルギー施設等整備優秀施設」として表彰を受けました。
　今でいご園は創設以来使用してきた建物から時代のニーズに合わせて個人の尊厳を尊重するユニットケアを導入すべく、総工費約13億円の資金を投入し、ユニット型介護福祉施設を構築致しました。昨年８月に落成式を行い、同年１１月よりユニットケアをスタート致しました。多床室と大きく変わったところは、一斉に決まった時間に食事やお風呂に入るのではなく、利用者の生活リズムに合わせてできるようになったことです。これからも利用者様の生活リズムや尊厳を大切にしていきます。
当法人はこれからも地球に優しい施設、そして利用者さんには和やかに落ち着いて余生を過ごせる施設を目指して、努力していく所存でございます。

　当法人施設では処遇改善を図る上で、毎年月毎に様々な施設行事、活動を行っております。具体的に上げますと、（ⅰ）年初めの２月には全国的に最初の桜開花の桜を見に、沖縄本島北部に位置する本部町の八重岳に弁当を持って出かけます。往復で５０キロを超えますが、満開のピンク色の桜が見えるとあって利用者も毎年楽しみに出かけています。
（ⅱ）３月には片道４０キロ以上離れた沖縄本島北部に位置する東村につつじを見に出かけます。年間行事でも１番の遠出なので、参加者の体調ケアも行いながら、思いで深い見学になるよう行っております。
（ⅲ）４月には女性が海水で身を清めると良いという風習があることから、海岸に行く浜下りという行事も行っております。以上（ⅰ）～（ⅲ）のどの行事活動も利用者様に大変喜ばれ、生活にメリハリをつけるうえでも、とても大切な活動だと当法人では位置付けております。
その他にも５月の母の日には母の日イベントを行い、地元のフラダンスサークルの会員にフラダンスを披露していただいたり、６月の父の日にはみなさんに喜ばれる花やプレゼントを送ったりしています。毎月利用者さんの誕生月には誕生日会も介護職員や生活相談員を中心に企画し、祝福を行っております。９月の敬老の日には利用者さんの更なる長寿を願い、盛大に取り組んでおります。12月のクリスマス会や年末年始には料理にも気をつかい重箱を用意し、１年を振り返ったり新しい年を迎える行事なども行っております。
１年を通して利用者の健やかに生活が営まれるように行事活動を行っておりますが、当法人では正社員、契約社員を問わず福祉資格を取得させるため、積極的に施設内勉強会を行ったり、外部研修を行ったり質の高いサービスを提供するために、クオリティーの向上にも力を入れています。平成２6年度の介護支援専門員試験および介護福祉士試験には２人ずつの職員が合格することができました。今後も利用者が望む質の高いサービスが提供できるよう研修と修養に励んでいきたいと考えております。
　平成２６年8月には新館の建物も完成し、ユニットケアを導入した新しいサービスがスタートしました。現在もユニットケアに対応する為、全職員がユニット研修を学んでいます。個人の尊厳を尊重し、これからも宜野座村の地で、地域の住民や利用者さんに喜ばれる施設運営を目指して色々な活動に取り組んでいきたいと考えております。

　昨年８月にユニット型施設が完成し、同年11月よりユニット型介護の運営が開始されました。私たちが目指すユニットケアとは、入居者一人ひとりにあった個別ケアを支援し、家庭的な環境作りを行い、最後までその人らしい生活をおくって頂くように努めています。我が国は、現在「団塊の世代」が高齢期を迎え、後期高齢者の数がどんどん増えています。その後も増加することが見込まれております。質の高い介護サービスを地域において提供していくことが、ますます重要になってくると考えています。でいご園では今後の超高齢化社会を見据えて、社内研修を積極的に行い、職員の知識を高め、スキルを磨く研修も行っております。２０２５年には後期高齢者の中でも認知症の利用者様が多くなることが見込まれます。現段階から認知症利用者に対する心理面や、接し方、方向性を研修し、そなえていきたいと思います。
　４０年間の歴史の中ででいご園がこれまで培われた実力をさらに発揮し、地域の皆様に親しまれ愛される社会福祉法人施設となるよう鋭意努力を重ねて参りたいと思います。

　今回私共が希望する福祉車輛が導入されれば、特別養護老人施設の方のみならず、でいご園利用者の皆様方にも生きがい援助活動として、より多くのご利用者を外出行事、ドライブや地域行事への参加、買い物などにお連れすることができますし、また施設職員に対しても研修の際には、多数の派遣が可能となることや福利厚生活動に関してもより多くの職員を搬送し参加することが可能となります。
　昨年１１月にユニット型施設が完成し、ユニットケアの運営がスタート致しました。更に今年は当法人の設立４０周年を迎えることができました。特別養護老人福祉施設でいご園、デイサービスセンター、さらに施設設備での充実を図り、ご利用者に満足していただける処遇を追及するとともに、地域との連携を密に取りながら、地元に根ざした施設となるべく、より効率的、広域的に援助活動を展開することができます。

特になし

無