青少年、障がい者、高齢者、福祉、就労支援・労働問題、学術研究（農学）

　 定款（目的）第3条：　この法人は、専門的な知識と豊富な経験を有する会員相互の協力に
　より 、 企業、 就労支援者及び障害者、シニア、ニート等の就職困難者等への、雇用に関する
　助言・援助、 職域開発、就労支援及び生活支援に取り組む。
　これらを推進することにより、就職困難者の社会参加を促し、社会の活性化に寄与すること　
　を目的とする。

　特に工賃アップについて「ともに会」は尽力している。
　1.　工賃アップのための新作業プログラムについて：　Ｂ型事業では作業が主なプログラム
　　であり、工賃が県平均工賃よりも低いので作業工賃をアップさせることが重要課題で
　　あった。2４年度から開始した新プログラムは、利用者のパソコン技能を高め付加価値の
　　高い製品作りで工賃アップを目指した。
　◆ホームページの受託作成：　ホームページ指導担当の職員を雇用し、26年度にオムロン
　　子会社の受注に成功し、かなり高度な技能を要するホームページを作成する自信がついた。
　◆カッティングシートの作成販売：　注文を取りパソコンで作成し販売する。客の希望に
　　応えられる製品ができた。
　◆看板、大型ポスター、ラミネート加工の作成販売：　ともに会の支援者から、廃業する印刷
　　業者を紹介され、無償で印刷関係機器を譲り受け作成技術も教えていただいた。26年度に
　　相模原市商工会議所の賀詞交歓会の看板を受注し立派に出来上がったので、今後商工会議所
　　メンバー企業からの受注が見込める。
　◆上記製品づくりは、まず客からの受注があって始まるものであり、受注するための営業活動
　　が重要である。25年度に職員2名が車で受注見込み先を巡回する体制を作った。
　2.　施設外就労（企業等との請負作業契約）の開拓：　
　　シェーンにおける軽作業は低工賃のため、「施設外就労」により工賃アップが期待できる
　　下記企業を開拓し作業を開始した。　　。
　◆フードケア社：　相模原駅に近いビル内で、同社の販売製品（介護食品）の梱包・発送作業。
　◆清掃会社：　ビル、マンションの共用部分の清掃作業
　◆パソコン教室：「ともに会」と親しい同業「すずらん」が請負った大和市の知的障害者向け
　　パソコン教室講師との補助講師
　◆大手パソコンメーカー子会社：　廃棄処分のパソコンを解体しリサクル部品を取り出す作業
　　を同社橋本作業場で始めたところ。将来作業規模が大きくなる見込みであり環境面について
　　見守っていかねばならないと考える。
　３．利用者のリハビリと高工賃を考え、屋外での農作業を開始：
　◆農作業：　26年度相模原市郊外に開園した「シェーン農場」で利用者は農作業を始め、黒
　　にんにく等を栽培している。「シェーン農場」は農水省と厚労省による「農業と福祉」を
　　推進する国の施策に沿い相模原市農業委員会承認の下、同市の福祉施設として初めて開園
　　した。農作業は、精神障害の方にリハビリ効果をもたらし、収穫時には大きな喜び与える。
　　そして高値の黒にんにくを大手スーパーに直販できるシステムで、高工賃が期待できる。
　　農場の指導者は、長岡理事長の友人で定年後農業学校で学んだ。同学校の卒業生の栽培作物　　　　はダイエー、サミットに直で納入できる特典と販売の手間が掛からないというメリット
　　がある。また、シェーン農場の農地は農地所有者から無償で借りることができ経費を大幅に
　　節約できた。
　

　社会福祉法人　すずらんの会との協働
　◆2012年1月から、同会と協働して大和市障害者自立センター主催のパソコン教室を実施して
　　いる。すすずらんの会利用者（知的障がい者）8名に実施し好評である。

　◆2011年2月に、「神奈川県就労支援ネットワーク強化による研修会」が開催した講演会「企業
　　で働く障害者の現状と企業の障害者雇用の成功事例」について、すずらんの会と企画、運営
　　面で、協働した。講演内容がわかりやすく大勢が参加され好評を得た。
　　　講師　：神奈川県立保健福祉大学　　松為教授（ともに会理事）
　　　テーマ：精神障害者の就労支援について
　　　参加者：障害者、保護者、企業から約70名
　

　◆神奈川県の実施する障害者委託訓練（トライ）を受託した。
　　詳細については、上記「設立以来の活動実績」の欄をご参照ください。

　◆相模原市精神保健福祉センターとの協働（行政提案型協働事業）事業
　　精神障害者の職場体験実習事業を25年度から27年度まで3年間実施する。
　　　協働事業の実績・26年度：
　　　●実習受入企業の開拓：企業58社を訪問し13社から受入れの快諾を得た。25年度から
　　　　の合計で23社が実習受入れ可能。
　　　●7月に企業、就労支援機関の職員を対象に研修会「精神障害者の雇用は難しくない」
　　　　を実施。参加97名。
　　　●体験事業の実施：実習生募集説明会を9回実施。
　　　　　　　　　　　　新規実習生の登録13名。　25年度からの累計登録16名。
　　　　　　　　　　　　6企業で8名が体験実習を実施。
　　　●市民ニーズに対応できた点：
　　　　精神障害者の方で病状が安定し、行く行くは就職したいとの夢をお持ちの方は多い。
　　　　自分が本当に働けるのか自信のない方、どんな仕事が自分に向いているのか分からない
　　　　方が、この体験実習を受けることで、「働くとはどういうことか」を実感し、職種を
　　　　選択できるで「自分がやってみたい仕事は何か」が分かり、そして将来の夢が具体化
　　　　してくる。　
　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　
　　

4月

　　正会員　　個人年会費　　 0円　　 12名
　　　　　　　団体年会費　　 ０円 0名

　　賛助会員　個人年会費　 3,000円　　 0名
　　　　　　　団体年会費　 6,000円　　 0名　　

理事

認定あり

 

NPO法人会計基準

未実施