2011年から任意団体として高齢者施設訪問、花の寄贈プロジェクト、ボランティア紹介などの活動を開始。
平成25年7月22日　特定非営利活動法人として設立。
平成25年9月26日　就労継続支援A型「さんふく」を指定。
平成26年10月1日　特定相談支援事業所を指定。
平成26年11月7日　居宅介護支援事業所を指定。
平成28年4月1日　就労継続支援A型「さんふく」事業所を多機能型に移行し、新たに就労継続支援
　　　　　　　　 B型「さんふく」を指定。
平成29年2月3日　就労継続支援B型「San-Fuku」を指定。
平成30年6月1日　企業主導型保育事業「角盤にじいろ保育園」を開設。定員19名。

法人開設当時は、美容師による高齢者施設訪問や出張美容室。デザイナー・プログラマーによるパソコン指導。調理師による料理教室や高齢者施設へのケータリングサービスやデザートの差し入れなど様々な取り組みを行っていた。
また繁華街での新規開業や誕生日などに届いた花を、市内の福祉施設や養護学校に配る活動を行っていた。
近年は、この地域で初となる子ども食堂「ネバーランド」の開設支援をすると同時に中間支援組織「鳥取県西部地区に子ども食堂の輪を拡げる会」を発足した。
また、2017年12月には鳥取県民活動活性化センターの事業にて寄付付き商品を企画し、子どもの貧困を解決するプロジェクトとしてシングルマザーへの実態調査アンケートを実施した。

他には、成人した発達障がい者の当事者会「マイペース」の支援団体としても活動している。

今後の活動には大きく２つある。一つは飲食事業で「工賃日本一」を目指す中で、障がい者が活躍できる環境を整えること。もう一つはシングルマザー（ファーザー）など社会的に弱い立場の方の就労環境の向上に資する夜間帯の保育事業の開始である。

①2017年4月に鳥取県×日本財団の「工賃日本一プロジェクト」のモデル事業者に選出された。
同時期に就労継続支援B型事業所「San-Fuku」と、それに併設する惣菜加工工場「さんふくフーズ」を開設した。またプロトン凍結機を設備し、地元の農水産物を衛生的な環境で一次加工する体制が整っている。
いずれは、一次加工品を多機能型事業所の食堂「海の声」に運搬し、障がいのある方の力添えを得て最終加工して顧客に食事を提供し、さらに高齢者施設等への配食を行うことを目指している。今後は保冷車の配備によって、安全温度帯での輸送「コールドチェーン」を完成させ、サービス品質向上と食中毒などのリスク低減を目指す。
この飲食事業は障がい者にとって調理、清掃等の生活スキルを上げ、社会生活に必要なコミュニケーション能力等を養う等の多岐にわたる訓練が可能になる。飲食事業により、「工賃日本一」を実現させ、障がい者の一般就労に繋げたい。

②無届け託児所に子どもを預けて働かざるを得ない女性や夜間保育環境の欠如により、准夜勤帯で働らけないため、結果的に収入や地位の安定する正規職員になれない看護師や介護員の存在がある。今後は、そのような方たちに向けて夜間帯の一次預かり保育事業の開始を目指していく。
現在就労継続支援事業所で働く障がい者に、「子育て支援員」の研修受講を勧めている。その受講者に、保育業務を十分に体験し、理解して貰ったうえで、保育補助職員として一般就労に繋げることも実施していく。

　就労支援施設としての活動の他、地域の役割として他の団体と福祉施設との懸け橋となってボランティアの輪を広げる活動を行っています。

実績なし

無

米子商工会議所、伯耆町商工会、米子食品衛生協会

 

 

 

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