公益財団法人東京都歴史文化財団 アーツカウンシル東京では、常勤契約職員（係長級または主任級）〔助成担当〕を募集しています。
意欲溢れる方からのたくさんのご応募をお待ちしています。


■常勤契約職員（係長級または主任級）〔助成担当〕

【職務内容】
アーツカウンシル東京の事業または管理運営に関する業務等
・アーツカウンシル東京の助成事業における事業管理及びその他管理業務全般（文書管理、予算管理、服務管理 等）
・助成事業の審査会、公募説明会、助成金交付説明会等の運営
・助成金の交付要綱、募集要項、事務手続き等の作成に関する業務
・助成金のオンラインシステム、データベースに関する運用管理業務
・上記業務に係る書類作成、経理等事務

●なお、情報システムに知見を持ち、公的機関や民間企業等におけるシステムの運用管理の実務経験を有する方を歓迎します。

■参考：アーツカウンシル東京活動支援部助成課助成係の主な所管事業
・芸術家、芸術団体等に対する各種助成事業（創造活動支援、芸術文化による社会支援、地域芸術文化活動支援、伝統芸能活動支援 等）
・芸術家、芸術団体等に対する助成、支援に関する調査研究、企画開発事業
・上記所管事業に伴う周知・広報活動

【応募資格】
職務内容に関する実務経験と職務を遂行する熱意を有すること。
係長級の場合は、次の各号のいずれにも該当すること。主任級の場合は、次の１から６の各号のいずれにも該当すること。
1. 助成機関、芸術文化財団、文化施設、公的機関、ＮＰＯ等における組織での実務経験が５年以上あること
2. 事務文書の作成能力を有すること
3. コミュニケーション能力及び協調性があり、芸術団体や他部署等との調整能力を有すること
4. 組織の方針や規程に従って業務を計画的かつ効率的に遂行できること
5. パソコンソフト（ワード、エクセル、パワーポイント等）を使用し、文書作成、計算処理及びプレゼン資料の作成等ができること
6. 一般的なビジネスマナーを有すること
7. 課内係の職員をまとめるリーダーシップがあり、指導、育成にあたれること

【契約期間】
2025年5月１日または6月1日から2026年3月31日まで
※採用日から3か月間の試用期間があります（給与は全額支給）。
※勤務成績等により１年を超えない範囲で４回まで更新する場合があります。

【応募締切】
2025年3月18日（火）17時必着

▼詳細は下記をご覧ください。
https://www.rekibun.or.jp/recruit/saiyou/act0220-2/

【お問い合わせ】
公益財団法人東京都歴史文化財団 アーツカウンシル東京
担当：総務部総務課 人事係 採用担当
電話番号：03-6256-9181